Wamenaker Minta Perusahaan Prioritaskan Kepatuhan Norma Ketenagakerjaan
Wakil Menteri Ketenagakerjaan (Wamenaker), Afriansyah Noor, menekankan pentingnya perusahaan menjunjung tinggi kepatuhan terhadap norma ketenagakerjaan sebagai bentuk perlindungan bagi para pekerja. Menurutnya, kepatuhan ini sangat berdampak pada keselamatan dan perlindungan tenaga kerja.
Dalam keterangannya di Jakarta, Wamenaker menegaskan bahwa kepatuhan perusahaan harus mencakup berbagai aspek, seperti kejelasan hubungan kerja, pembayaran upah sesuai ketentuan upah minimum, kepesertaan BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan, penerapan waktu kerja dan istirahat, hak cuti, serta standar K3 bagi pekerja. Terutama saat Bulan K3 Nasional, perlu ditekankan bahwa pembangunan ekosistem ketenagakerjaan yang unggul memerlukan peningkatan pemahaman dan kesadaran dari semua pihak dalam menerapkan norma dan budaya K3 di tempat kerja.
Ferry juga menyoroti pentingnya budaya K3 yang baik sebagai perlindungan terhadap pekerja dari risiko kecelakaan dan penyakit akibat kerja. Pekerjaan yang layak harus memenuhi syarat tersedia bagi semua penduduk usia produktif, memberikan perlindungan sosial, dan menjamin partisipasi pekerja melalui dialog sosial. Semua pihak, termasuk pemerintah dan stakeholder lainnya, bertanggung jawab untuk menerapkan K3 secara konsisten demi menciptakan lingkungan kerja yang aman, sehat, dan layak bagi semua.
